صندوق الإيداع والتدبير يعلن عن مباريات توظيف في عدة مناصب وتخصصات آخر أجل 3 مارس 2020

Réf. ChC 18022020
La Caisse de Dépôt et de Gestion cherche à pourvoir un poste de Chargé de Caisse – Succursale Fès.

I. Principales missions du Chargé de Caisse
Rattaché à la Caisse Générale, le Chargé de Caisse assure les principales missions suivantes :
 Assurer le retrait et la réception des fonds conformément aux conditions contractuelles ;
 Assurer le contrôle et le dénouement des opérations bancaires et opérations de consignations ;
 Assurer la régularité du traitement des oppositions et empêchements au paiement ;
 Assurer la fiabilité et la sécurité des états de caisse et la conformité des documents qui viennent en appui des encaissements et décaissements ;
 Contribuer à la veille réglementaire des opérations gérées ;
 Assurer la prise en charge des réclamations et le suivi des actions correctives ;
 Contribuer fortement aux projets structurants de la Caisse Générale ;
 Contribuer à l’amélioration des procédures de sa structure ;
 Assurer le classement des documents et des dossiers ;
 Contribuer au maintien et au renforcement du dispositif de gestion des risques opérationnels lié à son périmètre d’activité.
II. Profil recherché
 Titulaire d’un diplôme Bac+3 en Gestion Bancaire, Gestion d’Entreprise, Finance ou équivalent
 Ayant une expérience confirmée d’environ 3 ans en agence Bancaire, dont 2 ans en tant que chargé de caisse ;
 Connaissance des processus et techniques de gestion de la caisse et des opérations bancaires.
 Esprit d’initiative, sens poussé de l’engagement, de la confidentialité, de la rigueur et de l’organisation ;
 Forte aptitude à la communication ;
 Disponibilité et capacité à gérer le stress et à absorber une grande charge de travail.
Toute personne intéressée par ce poste est invitée à postuler via le lien suivant, et ce avant le 03 mars 2020

https://recrutement.cdg.ma/284_offre-emploi-charge-de-caisse.html

NB. Poste basé à Fès


Réf. DCG 18022020

La Caisse de Dépôt et de Gestion cherche à pourvoir un poste de Délégué de Caissier Général – Succursale Fès.

I. Principales missions du Délégué de Caissier Général
Rattaché à la Caisse Générale, le Délégué du Caissier Général a les principales missions suivantes :
 Garantir le contrôle et le dénouement des opérations bancaires et consignations confiées par les ordonnateurs.
 Garantir le bon déroulement des opérations en relation avec la Caisse Générale ;
 Garantir le maintien de la qualité et la conformité des opérations ;
 Garantir la régularité du traitement des oppositions et empêchements au paiement ;
 Garantir la fiabilité et la sécurité des états de caisse ;
 Veiller au respect des procédures de sécurisation des opérations de caisse ;
 Contribuer à la veille réglementaire dans le cadre des missions assignées ;
 Assurer la prise en charge des réclamations et le suivi des actions correctives ;
 Contribuer fortement aux projets structurants de la Caisse Générale ;
 Contribuer à l’amélioration des procédures de sa structure ;
 Garantir le classement des documents et des dossiers ;
 Contribuer au maintien et au renforcement du dispositif de gestion des risques opérationnels lié à son périmètre d’activité ;
 Garantir l’adéquation des services de la succursale avec les besoins des clients ;
 Garantir La bonne résolution des litiges et des arriérés de paiement ;
 Garantir la maîtrise des coûts de fonctionnement ;
 Garantir l’efficacité, l’animation et la motivation des membres de l’équipe.
II. Profil recherché
 De formation de niveau Bac+4/5, vous disposez d’une expérience bancaire d’environ 5 ans dont 2 ans en tant que directeur d’agence.
 Connaissance approfondie de la règlementation Bancaire
 Forte orientation clients, bonne aisance relationnelle et bon esprit d’initiative
 Rigueur et sens de l’organisation
Toute personne intéressée par ce poste est invitée à postuler via le lien suivant, et ce avant le 03 mars 2020

https://recrutement.cdg.ma/283_offre-emploi-delegue-de-caissier-general.html

NB. Poste basé à Fès


Cadre en charge des Finances et Marchés

Dans le cadre de l’accompagnement de son développement, le Centre Régional d’Investissement Tanger-Tétouan-Al Hoceima recrute au titre de l’année 2020 :

01 Cadre en charge des Finances et Marchés

Votre mission est de Participer à la gestion efficace des moyens financiers du CRI (budgets, marchés
publiques…) et assurer la fidélité et la sincérité de ses comptes.
Vos responsabilités sont :
 Participer à la tenue de la comptabilité des engagements, des opérations du CRI et des comptes spéciaux
 Participer à la production des documents comptables, fiscaux dans le respect de la réglementation et participer à la production de reporting de suivi de la trésorerie
 Etablir les ordres de recettes, assurer la saisie sur le système et les registres et assurer la remontée d’information à la hiérarchie
 Assurer les opérations de recouvrement des recettes
 Etablir les situations périodiques de suivi des recettes et établir les rapprochements bancaires en termes de recettes
 Participer au recensement des besoins d’achats auprès des différents services
 Participer à l’élaboration des marchés, le lancement, la sélection, le jugement des propositions financières, la détermination des adjudicataires et la conclusion des marchés en veillant à l’application de la réglementation des marchés publics
 Constituer les dossiers administratifs des marchés / bons de commande ou des achats en régie et s’assurer de l’application des procédures correspondantes
 Participer au suivi de la performance opérationnelle et à la gestion des coûts
 Participer à l’analyse des causes des écarts identifiés entre les objectifs et les résultats
 Participer à la mise en place des outils de reporting et d’aide à la prise de décision
Conditions exigées :
– Titulaire d’un diplôme de BAC+5 Ecole de commerce, sciences économiques, finance ou Ecole d’ingénierie.
– Expérience exigée : 3 à 5 ans dans une fonction similaire.
Les candidats intéressés par cette offre doivent renseigner leur candidature au plus tard le 06/03/2020 à
16h00 sur le lien suivant :

http://www.concours-recrutement.ma/offre-emploi-547.html

NB :
 Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :
 Une copie du diplôme légalisée ;
 Une copie de la carte d’identité nationale légalisée ;
 Le CV actualisé.
 Attestation de travail
 Tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement écarté ;
 Renseigner la demande de candidature à travers le lien communiqué en haut.
 Seules les candidatures reçues via internet seront traitées.


Cadre Chargé de dossier SPOC

Dans le cadre de l’accompagnement de son développement, le Centre Régional d’Investissement Tanger-Tétouan-Al Hoceima recrute au titre de l’année 2020 :

02 Cadres Chargés de dossier SPOC

Votre mission est d’assurer la prise en charge des besoins des investisseurs, de bout en bout en mode « Unique point de contact » et leur faciliter la satisfaction de leurs demandes auprès des services concernés.
Vos responsabilités sont :
 Assurer la prise en charge des investisseurs
 Assurer l’analyse de la demande des investisseurs
 Assurer le processus de prise en charge de la demande de l’investisseur jusqu’à son aboutissement
 Mettre en œuvre tous les moyens nécessaires pour faire aboutir les projets d’investissements
 Assurer la coordination avec les interlocuteurs internes du CRI
 Faire aboutir le processus de prise en charge de la demande de l’investisseur
 Participer à l’alimentation du reporting d’activité du service et l’analyse des indicateurs de performance
Conditions exigées :
 Titulaire d’un diplôme de Bac+3/5 Ecole supérieure d’ingénieur, de commerce, marketing ou communication.
 Expérience exigée : 3 à 5 ans dans une fonction similaire
Les candidats intéressés par cette offre doivent renseigner leur candidature au plus tard le 06/03/2020
à 16h00 sur le lien suivant :

http://www.concours-recrutement.ma/offre-emploi-548.html

NB :
 Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :
 Une copie du diplôme légalisée ;
 Une copie de la carte d’identité nationale légalisée ;
 Le CV actualisé.
 Attestation de travail
 Tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement écarté ;
 Renseigner la demande de candidature à travers le lien communiqué en haut.
 Seules les candidatures reçues via internet seront traitées.

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